Met 'Optimisme aan het werk' help je jouw medewerkers, teams of coachees om aan vertrouwen te bouwen, onder alle omstandigheden. Zodat ze potentieel optimaal benutten en blijven groeien.
Sommige mensen lijken meer talenten te hebben dan anderen. Neurolinguïstisch programmeren (NLP), één van de snelst groeiende ontwikkelingen in de toegepaste psychologie, beschrijft op eenvoudige wijze wat deze mensen anders doen, wat u in staat stelt deze patronen te leren. Meer
Waarom blijven de dingen waar we zoveel energie in steken om ze te leren toch zo slecht plakken? Dat is omdat we al onze energie steken in het aanleren van nieuwe vaardigheden en het aanleren van nieuwe gewoontes. Meer
Hyperfocus by Chris Bailey is a practical guide to managing your attention - the most powerful resource you have to become more creative, get stuff done, and live a more meaningful life. Meer
In dit boek over beïnvloeding zal u niet alleen leren welke technieken u ertoe brachten ja te zeggen, maar ook hoe u uzelf tegen toekomstige verzoeken kunt verdedigen. Meer
De mogelijkheden en kansen liggen open. Maar mogelijkheden brengen verantwoordelijkheid met zich mee. Bedrijven managen de carrière van hun kenniswerkers onvoldoende. Meer
Kevin Weijers besloot na een bestaan als ambtenaar de wereld te gaan rondreizen door bedrijven te helpen nieuwe ideeën uit te voeren of bestaande problemen op te lossen. Meer
In 'Houd ermee op! Over eerlijk communiceren met jezelf en anderen' gaat auteur Raimond Honig samen met u op zoek naar de vele levensvragen die we allemaal hebben. Meer
'Overwin dyslexie!' is een praktisch handboek voor ouders, docenten, remedial teachers en andere geïnteresseerden in dyslexie. Hiermee kunnen kinderen met lees- en spellingproblemen op een eectieve manier ondersteund worden. Meer
'Ontdek & Benut' helpt je jouw talenten en competenties te ontdekken én te benutten. Experimenteer met nieuwe aanpakken, werk proactief aan je kennis en bekwaamheid en ervaar je werk als betekenisvol. Meer
Helder en toegankelijk wordt beschreven hoe u stevig kunt onderhandelen. Alle aspecten waar u in de praktijk mee te maken kunt krijgen komen aan bod. Meer
Roy Wenting toont overtuigend aan dat zaken als yoga, meditatie en mindfulness ook in organisaties van wezenlijk belang zijn om zaken echt te veranderen. Meer
De snelste manier om jezelf te ontwikkelen is door feedback te vragen. Feedbackkaarten deel 2 helpt om dat op een laagdrempelige en aangename manier te doen. Meer