

Ram Charan is een veelgevraagd bedrijfsadviseur voor directies en raden van bestuur, van beginnende bedrijven tot bedrijven uit d eFortune 500, waaronder GE, Ford, DuPont, EDS, Universal Studios en Verizon.
Meer over Ram CharanLeaders at all Levels
Deepening Your Talent Pool to Solve the Succession Crisis
Gebonden Engels 2008 1e druk 9780787985592Samenvatting
Nu er in de aanhoudende crisis steeds meer CEO's falen en via de achterdeur verdwijnen, dreigt er een tekort aan goede opvolgers. Dat komt vooral doordat veel ondernemingen de leiderschapscapaciteiten van hun unitmanagement onvoldoende uitbouwen. Ram Charan laat u in 'Leaders at All Levels' zien dat succesvolle bedrijven de ontwikkeling van leiderschap als kerntaak opvatten. Verder biedt hij aanknopingspunten voor uw eigen beleid op dit gebied.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
1. A New Way to Fund the Leadership Talent Deficit
2. How Apprenticeship Turns Potential into Leaders
3. How to Recognize Leadership Potential
4. Customizing Leaders' Growth Paths
5. The Crucial Role of Bosses
6. Managing Apprenticeship Systematically
7. Choosing the CEO Who is Most Likely to Succeed
8. Adopting the Apprenticeship Model
Epilogue: What Can a Leader Do?
Appendix: Building Blocks of the Apprenticeship Model
Acknowledgments
About Ram Charan
Index
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan