Vrouwelijke wijsheid op de arbeidsmarkt biedt een diepgaande verkenning van hoe vrouwelijke wijsheid kan worden geïntegreerd in het dagelijkse werk, leiderschap en besluitvorming.
Laten we eerlijk zijn. Als 'duurzaamheidsstrijder' is het bijzonder ingewikkeld om alle collega’s enthousiast te krijgen voor de klimaatambities van jouw organisatie. Meer
'Leren organiseren' vormt de perfecte schakel tussen waar je nu staat en waar je naartoe wilt. Het reikt je de inzichten en tools aan om de dienstverlening van je L&D-afdeling efficiënter te maken en leert je ook hoe je als L&D-adviseur meer impact kunt hebben. Meer
In dit boek ontdek je aan de hand van wetenschappelijke inzichten, praktische tips, voorbeelden, interviews met experts en ervaringsdeskundigen wat werkgeluk is, waarom het belangrijk is en hoe je het (verder) kunt vergroten. Meer
'Giftig gedoe op de werkplek' is een must-read voor iedereen die aan de sociale en psychologische veiligheid binnen teams en organisaties wil werken. Meer
De preventiemedewerker helpt de werkgever bij het verbeteren van de arbeidsomstandigheden. Goede arbeidsomstandigheden voorkomen dat mensen uitvallen door ongevallen of ziekte. Meer
Dit boek gaat over de toepassing van systeemtherapeutische principes en interventies in het organisatieadvieswerk. Met de systeembril op kijk je naar wat er zich tussen mensen afspeelt en zoek je naar oplossingen op menselijke maat. Meer
Stevig (leren) staan bespreekt helder en beknopt de theorie over professionele identiteit, beroepsidentiteit, ontwikkelidentiteit en leiderschapsidentiteit. Meer
In een snel veranderende wereld staat de Learning & Development (L&D) sector voor nieuwe uitdagingen; kunstmatige intelligentie transformeert de manier waarop we leren, trainen en ontwikkelen. Meer
De droomkandidaat moet beschikken over een aantal competenties. Natuurlijk kan een sollicitant zéggen dat hij over deze competenties beschikt, maar hoe kom je erachter of dat ook daadwerkelijk zo is? Meer
De auteurs reiken in De HX Factor zo’n 99 praktische en soms revolutionaire ideeën aan in een gloedvol betoog om organisaties menselijker te maken. Meer
Dit boek biedt neurodivergenten een nieuw perspectief op hun eigen capaciteiten en geeft hun omgeving de tools om die capaciteiten volledig te benutten. Meer