Don't Just Do Something, Stand There!
Ten Principles for Leading Meetings That Matter
Paperback Engels 2007 1e druk 9781576754252Samenvatting
Geen wonder dat iedereen zo cynisch is over de zoveelste vergadering wanneer u er al ontelbare heeft bijgewoond die slecht geleid werden en contraproductief bleken. Tijdverspilling dus. De bedoeling van 'Don't Just Do Something, Stand There!' is om de tien principes te onderstrepen waarmee u vergaderingen kunt structureren en managen.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
PART ONE: MANAGING MEETINGS
1. Get the Whole System in the Room
2. Let People Be Responsible
3. Think Subgrouping
4. Control What You Can, Let Go What You Can't
5. Explore the Whole Elephant
6. Act on Common Ground
PART TWO: MANAGING YOURSELF
7. Make Friends with Anxiety
8. Get Used to Projections
9. Be a Dependable Authority
10. Learn to Say 'No' If You Want Your 'Yes' to Mean Something
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan