C. Otto Scharmer ontwikkelde in een intensieve samenwerking van met medewerkers van het voormalige MIT Center of Organisational Learning de U-theorie.
Meer over de auteursDit boek gaat over een pad en een methode warbij we de bagage van het oude denken laten varen om vervolgens over te gaan naar een economie die werkt aan meer bewustzijn en collectiviteit.
toekomst ecosysteem verandering leiderschap bewustzijnsverschuiving theorie u duurzaamheid maatschappij systeemdenken persoonlijke ontwikkeling zelfreflectie presencing collectief bewustzijn organisatieverandering economisch raamwerk menselijke maat paradigmaverschuiving verbinding oordelen opschorten transformationeel leiderschap aandacht richten loslaten evolutionaire ontwikkeling co-creatie materialisme overconsumptie individualisme samenwerken
