Tom Meuleman is fiscaal jurist en familieadviseur en heeft zich gespecialiseerd in het begeleiden van families bij opvolgingsvraagstukken van het bedrijf binnen de familie.
Meer over Tom MeulemanHoe zorg je ervoor dat het familiebedrijf wordt voortgezet door de meest geschikte opvolger en de beste keus wordt gemaakt voor het bedrijf en de familie? Deze vraag staat centraal in dit boek.
Bij de overdracht van een familiebedrijf zijn de hoofdrolspelers niet alleen de overdrager en de opvolger. Ook de overige familieleden en andere belanghebbenden, zoals de bedrijfsleider, zijn belangrijk in het opvolgingsproces. Deze personen of groepen van personen staan ogenschijnlijk aan de zijlijn, maar bepalen mede of de opvolging binnen de familie een succes wordt of een nachtmerrie.
Dit boek beschrijft op een praktische wijze het proces van opvolging binnen de familie, en de verschillende (inhoudelijke) stappen die hierin gezet kunnen worden.
familiebedrijven bedrijfsopvolging familiebedrijf zeggenschap generatieoverdracht opvolgingsproces familieadvisering eigendom familiestatuut ondernemerschap leiderschap bedrijfsopvolgingsregeling familiebedrijfsdynamiek financiële planning familierelaties continuïteit harmonie strategie competentiemanagement bedrijfswaardering familiebedrijfscontinuïteit familieafspraken emotie en ratio familieadviseur overdrachtsplanning familiekapitaal fiscale aspecten financieel management stichting administratiekantoor niet-opvolgende kinderen
