OnlineMagazine
Platform voor business professionals
Filteren
Artikelen in het Online Magazine
Hier vindt u artikelen rond boeken over Mens en maatschappij. Politiek, maatschappelijke ontwikkelingen, duurzaamheid in brede zin, kortom alles voor de manager die op de hoogte wil zijn.
Pagina 892 van 19.276 resultaten
nieuws
Algemeen management
6 mei 2008
Ben Kuiken
2-3 minuten leestijd
Durf is de belangrijkste eigenschap die een manager nodig zal hebben, stelt Henk Volberda in een ingezonden brief in het FD. Erg concreet wordt hij helaas niet.
recensie
Algemeen management
5 mei 2008
Annelies Bakelaar
3-4 minuten leestijd
In 'De Kama Sutra van business' van Nury Vittachi wordt de lezer meegenomen op reis door een aantal oude Indiase geschriften & legenden. Deze geschriften dienen als metaforen voor de vertaling naar de praktijk van alledag. Het boek voldoet naar mijn idee niet naar de verwachtingen zeker niet gezien de spannende titel van dit managementboek.
recensie
Communicatie en media
5 mei 2008
Peter Vermeulen
Zeggen wat er in je omgaat. Laten zien wat je voelt. Voor jezelf omkomen. Het klinkt allemaal erg eenvoudig. En degenen die subassertief zijn, zullen deze adviezen al vaker gekregen hebben. Maar zodra de situatie zich voordoet worden de adviezen niet opgevolgd. Is de basis tot aanpassing van subassertief gedrag het boek 'Assertief op het werk'? Hoe assertief moeten Carola van Dijk en Hans Elbers dan wel niet te werk gaan om dat te bereiken via het geschreven woord?
recensie
Persoonlijke effectiviteit
5 mei 2008
Peter Vermeulen
3-4 minuten leestijd
Zeggen wat er in je omgaat. Laten zien wat je voelt. Voor jezelf omkomen. Het klinkt allemaal erg eenvoudig. En degenen die subassertief zijn, zullen deze adviezen al vaker gekregen hebben. Maar zodra de situatie zich voordoet worden de adviezen niet opgevolgd. Is de basis tot aanpassing van subassertief gedrag het boek 'Assertief op het werk'? Hoe assertief moeten Carola van Dijk en Hans Elbers dan wel niet te werk gaan om dat te bereiken via het geschreven woord?
recensie
Strategisch management
5 mei 2008
Ben Kuiken
1-3 minuten leestijd
Het boek Kus de visie wakker begint met het voorbeeld van de Amerikaanse koffieketen Starbucks. Dat lijkt, achteraf gezien natuurlijk, niet het meest gelukkig gekozen voorbeeld: enige maanden na het verschijnen van het boek van het driemanschap Samhoud, Geelhoed en Van der Loo kwam Starbucks in zwaar weer terecht.
nieuws
5 mei 2008
Joep Schrijvers
Het lerarentekort wordt een structureel probleem. De uitstroom van de grijze golf en de geringe instroom leiden tot grote tekorten in het middelbaar en hoger onderwijs. Dit is nu al waar te nemen, niet alleen in de statistieken maar ook in de wervingsmethoden.
nieuws
Organisatiekunde
2 mei 2008
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
Nederland is kampioen telewerken: 1 miljoen Nederlanders werken regelmatig thuis. Toch blijft telewerken ook in ons land nog beperkt tot de vrijdag (als het toch al rustig is op de weg) en even de mail checken voordat men in de auto stapt.
recensie
Verandermanagement
2 mei 2008
Pierre de Winter
1-2 minuten leestijd
Joop Vorst is interim-manager en schreef een boek over zijn eigen vak. Geen page turner, maar wel een prachtige demystificatie van de beroepsgroep.
nieuws
Algemeen management
1 mei 2008
Pierre de Winter
1-2 minuten leestijd
Goed nieuws van de andere kant van de Atlantische oceaan. Business Week heeft een special uitgebracht over innovatie in Europa en Nederland slaat daarin bepaald geen modderfiguur.
nieuws
Algemeen management
29 april 2008
Hans van der Klis
2-3 minuten leestijd
Meer worst voor minder geld. Of blussen met wind. En wie zou niet in een hemels gekoeld bed willen slapen? Deze soundbites mogen lichtelijk op de lachspieren werken, het zijn wel vindingen waarmee bedrijven de MKB-Innovatie Top 100 van Syntens hebben gehaald.
recensie
Strategisch management
29 april 2008
Ben Kuiken
1-2 minuten leestijd
Wat onderscheidt een goede zakelijke dienstverlener van een slechte? Dat hij zijn werk goed doet, zou je zeggen, maar zo simpel is het helaas niet. ‘Zijn werk goed doen’ is een vereiste, maar geen onderscheidende factor. Net zo min als integriteit of de wil om samen te werken. Deze drie elementen, competentie, integriteit en samenwerken, vormen de onderdelen van het vertrouwensmodel van Mayer, Davis en Schoorman waar management consultant Eva van der Fluit zich grotendeels op baseert in haar boek Professional zoekt groei.
column
Marketing
29 april 2008
Dick Pels
3-5 minuten leestijd
Celebrities zijn vaak ‘thematische mensen’. Zij fascineren omdat zij zijn behangen met een bepaald moreel thema. Rondom Sylvia Millecam hangt het thema en het dilemma van de keuzevrijheid. Het Amsterdamse gerechtshof gelastte onlangs de vervolging van het medium Jomanda en andere alternatieve genezers, die haar ten onrechte hadden wijsgemaakt dat ze helemaal geen kanker had.
achtergrond
Werk en loopbaan
29 april 2008
Joep Schrijvers
4-6 minuten leestijd
Tegen vrouwen zeggen dat ze zeuren wanneer zij willen deeltijd werken, moederen en zorgen, is net zoiets als een boom verwijten dat hij bladeren heeft en de leeuwin dat zij onschuldige lammetjes vreet. De natuur voldoet niet aan onze verwachtingen, dus is zij schuldig en dient zij vermaand te worden zichzelf te verbeteren. Dat is primitief en bijgelovig denken.
interview
Verandermanagement
29 april 2008
Hans van der Klis
4-6 minuten leestijd
Bij veranderingen in organisaties bestaat vaak te weinig aandacht voor wat Rob van Es 'de onderstroom' noemt: emoties en associaties die niet snel aan de oppervlakte komen, maar wel een grote invloed hebben op hoe mensen in organisaties reageren op veranderingen. Met behulp van tientallen voorbeelden uit de kunst leert hij zijn lezers in het boek Veranderdiagnose: De onderstroom van het veranderen (Kluwer, 2008) hoe zij die onderstroom beter in beeld kunnen brengen.
nieuws
Leiderschap
29 april 2008
Pierre de Winter
2-3 minuten leestijd
De trainer van het Olympisch elftal ontmoette vorige week het Tibetaans voetbalelftal in het Thialf-stadion, waar het een training kreeg van oud-Heerenveen speler Maarten de Jong. “Aardige mensen hoor, die Tibetanen. En ze konden redelijk voetballen; behoorlijk amateurniveau. Die zijn helemaal niet met politiek bezig. Volgens mij willen ze – net als de Dalai Lama – helemaal geen onafhankelijkheid van China.”
recensie
Leiderschap
28 april 2008
Pierre de Winter
1-2 minuten leestijd
Het doet wat geforceerd aan. The 7 Habits of Highly Effective People van Stephen Covey langs het leven van Rembrandt van Rijn leggen om te kijken hoe het leiderschap van de vader der vaderlandse schilderkunst eruit zag. Of een SWOT-analyse maken van zijn schildersatelier, waarbij de ‘premium pricing’ die Rembrandt hanteerde (met andere woorden: hij wist wat zijn schilderijen waard waren en vroeg dat er ook voor) wordt gezien als een Sterkte en de strikt aan zijn unieke talent gebonden waarde van de schilderijen als een Bedreiging. Want stel dat-ie dood gaat, of – misschien erger nog – uit de mode raakt? Dan is het over en uit met de firma Rembrandt INC.
achtergrond
28 april 2008
Steven de Jong
2-3 minuten leestijd
Kritiek op politieke peilingen waarin mensen uitsluitend gevraagd wordt naar hun stemvoorkeur, is mijns inziens kritiek op ons kiesbestel. Toch geven politici dat niet zo snel toe: de verkiezingsdag is voor hen iets heiligs, Het Uur U, de dag dat de kiezer ‘altijd gelijk heeft’.
nieuws
Algemeen management
28 april 2008
Pierre de Winter
2-3 minuten leestijd
Afgelopen week/weekend in zowel HP/DeTijd als de Volkskrant een artikel over de duurzaamheidsfilosofie die Nederland hard aan het veroveren is: Cradle to Cradle (C2C). Venlo wordt C2C, Almere sinds enkele weken officieel ook. En al vorig jaar deed milieuminister Jacqueline Cramer de uitspraak dat Nederland het eerste land ter wereld zou kunnen worden met een C2C-economie.
achtergrond
Economie
25 april 2008
Joep Schrijvers
2-3 minuten leestijd
De postbodes zijn in actie en terecht. Zij zijn de opzichtige slachtoffers van de omhelzing van de neoliberale agenda door de bestuurlijke en economische elite in de afgelopen jaren én van de technologische vooruitgang. Ik schrijf bewust slachtoffers en geen verliezers omdat de laatste term impliceert dat min of meer gelijkwaardige tegenstanders de arena zouden hebben betreden. Dat is bij de postbodes niet het geval. De liberalisering van de posterijen was niet hun keuze, net zomin als de vervanging van brieven door emails dat was.
nieuws
Financieel management
25 april 2008
Hans van der Klis
1-2 minuten leestijd
De hoge olie- en voedselprijzen hebben een desastreus effect op het vertrouwen bij bedrijven én consumenten. Dat blijkt uit verschillende publicaties die donderdag naar buiten zijn gebracht. De kredietcrisis zeurt door.
