Minimal Management

Dit is dus geen page turner, want ‘dwingt ‘de hele tijd tot reflectie. Het haalt de lezer uit zijn comfortzone. Bewust en met opzet. Met prachtige oneliners als: de gemiddelde organisatie is als IJsland: er spuit van alles uit de grond. Dit boek gaat over de ‘verloren aansluiting ‘ en heeft een radicale boodschap, namelijk: stap uit de dramadriehoek van de organisatie, stop de wijdverbreide aangeleerde hulpeloosheid en spring in het diepe. Zonder zwembandjes en/of parachute: portie gezond verstand voldoet. Veel te winnen, weinig te verliezen. Wie durft .. ? Verburgt pakt de draad op waar Henry Mintzberg in Organisatie Structuren stopte. Verburgt formuleert zijn eigen zesde organisatie configuratie. Dit is ver voorbij de ‘lean and mean’ aanpak. Dit is gewoon Minimal Management. Er valt veel over te vertellen. Beter is het zelf te lezen en te oordelen. Niet voor watjes, want ‘hard stuff’. Paul Verburgt is een radicale denker. In geheel eigen stijl maakt hij gehakt van alle MBA (moderate but arrogant) organisatie-ideeën en biedt een heel praktisce alternatief: de minimale aanpak. Ligt onder ieders neus. Zo voor het grijpen. Dus …. Paul Verburgt schreef met Minimal Management het praktische vervolg op Jaap Peters eerdere overdenkingen in de Intensieve Menshouderij.