Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20
,

Excellente ondernemingen

Kenmerken van succesvol management

Paperback Nederlands 2005 12e druk 9789047000617
Voormalig top 100Totaal 151 dagen
Dit product is niet leverbaar

Samenvatting

'Excellente ondernemingen' dateert van 1982, maar is nog steeds een van de best verkochte managementboeken. Peters en Waterman signaleerden acht thema's die succesvolle bedrijven gemeen hadden, thema's die nu, ruim twintig jaar later, nog evenzeer opgeld doen.

De acht thema's in vogelvlucht:

1. Actiegerichte oriëntatie - niet te veel plannen, maar doen
2. Een klantgerichte instelling - luisteren naar hen die uw diensten gebruiken
3. Autonomie en ondernemingsgeest - op zoek naar innovatie en productvoorvechters
4. Productiviteit door de inzet van mensen - vertrouwen en geloven in je medewerkers;
5. Persoonlijke inzet en waardenbewustzijn - elke dag uiting geven aan dat waarin u gelooft
6. Schoenmaker, blijf bij je leest - weten waar u goed in bent en waarin niet
7. Eenvoudige organisatie met kleine staf - groeien daar waar het echt nodig is
8. Vrijheid in gebondenheid - 'bedrijfsbreed' gedeelde waarden, maar autonomie op de werkvloer

'Excellente ondernemingen' is een klassieker die niet mag ontbreken op de boekenplank van elke manager. Het boek blijft een bron van inspiratie voor iedereen die probeert de doelstellingen van zijn bedrijf beter te realiseren. Het was het eerste en is nog steeds een van de beste boeken over de 'zachte' kanten van het bedrijfsleven.
Deze editie van 'Excellente ondernemingen' bevat een nieuw voorwoord van de auteurs, dat de informatie weer up-to-date brengt.

Specificaties

ISBN13:9789047000617
Taal:Nederlands
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:398
Druk:12
Hoofdrubriek:Algemeen management

Expertrecensies (1)

recensie
Excellente ondernemingen
Marius van Rijswijk | 15 september 2011
Het boek 'Excellente ondernemingen' dateert van 1982, maar is zeker nog actueel. De auteurs, destijds werkzaam bij McKinsey, doen verslag van een onderzoek dat ze hebben uitgevoerd bij Amerikaanse organisaties. Tom Peters en Robert Waterman onderzochten het waarom van excellente ondernemingen. Ze hebben vanaf het moment dat hun boek uitkwam veel kritiek gekregen over de wetenschappelijke onderbouwing van hun conclusies. In mijn optiek is het echter een bron van inspiratie voor managers die proberen de doelstellingen van hun bedrijf beter te realiseren.
Lees verder

Lezersrecensies

3.9 van de 5
15 stemmen
2
10
2
1
0

Interviews en artikelen (2)

nieuws
Zouteloze stockfoto's
Pierre Spaninks 20 oktober 2014 Pierre Spaninks blogt over zijn ervaringen als jurylid van het Managementboek van het Jaar. Zijn collega's kunnen en mogen het allemaal heel anders beleven. Graag zelfs, want het proces is gebaat bij een levendige discussie.
nieuws
De moeder van alle presentaties
Jeroen Ansink 10 februari 2012 Zijn erfgoed wil hij het niet noemen, want ‘dat klinkt zo arrogant’. Maar het materiaal dat Tom Peters het komende jaar op zijn nieuwe website www.excellencenow.com gaat zetten omvat wel degelijk het hele spectrum aan kennis die de 69-jarige expert op het gebied van organisatorische excellentie in zijn leven heeft opgedaan. ‘Dit is een poging om alles waar ik mee bezig ben geweest op één centrale plek te organiseren,’ licht de Amerikaanse auteur van Excellente ondernemingen vanuit zijn overwinteringsplek in Nieuw-Zeeland toe. ‘Ik heb de afgelopen 35 jaar meer dan 2500 presentaties in 67 landen gegeven, en ik wil die ervaring graag delen met de wereld.’

Over Tom Peters

Tom Peters is een Amerikaanse bestsellerauteur van managementboeken. Hij studeerde bouwkunde aan de Cornell University en haalde zijn MBA aan de Stanford Business School en promoveerde daar ook. Peters werkte onder andere in het Witte Huis en bij McKinsey & Company. Hij werkt vanaf 1981 als zelfstandig consultant. In 1990 benoemde het British Department of Trade and Industry (DTI) hem tot 'kwaliteitsgoeroe'.

Andere boeken door Tom Peters

Inhoudsopgave

Voorwoord van de auteurs: Excellence 2003
Voorwoord bij de oorspronkelijke editie
Inleiding voor de Nederlandstalige lezer
Vergeet de concurrent niet
Inleiding

Deel 1 - Ze zijn er gelukkig nog

1. Succesvolle Amerikaanse ondernemingen

Deel 2 - Naar een nieuwe theorie

2. Het rationele model
3. De mens open voor motivatie

Deel 3 - Terug naar de basis

4. Het beheersen van dubbelzinnigheid en paradox
5. Actiegerichte oriëntatie
6. Klantgerichte instelling
7. Autonomie en ondernemingsgeest
8. Productiviteit door inzet van mensen
9. Persoonlijke inzet en waardenbewustzijn
10. Schoenmaker blijf bij je leest
11. Eenvoudige organisatie met kleine staf
12. Vrijheid en gebondenheid

Noten
Een woord van dank
Een speciale dankbetuiging - David Anderson

Managementboek Top 100

Rubrieken

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden

        Excellente ondernemingen