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Personeelsmanagement

Karolien Koolhof, Marije Pietersma, Marloes Schoormans, Mariëtte Feenstra, Esther Oomen, Mariska Bijsterbosch

Een tikkeltje anders is eigenlijk heel normaal

In dit boek ontdek je wat neurodiversiteit betekent, waarom het ertoe doet en hoe je als leidinggevende, HR-professional of collega de kracht van verschillende breinen kunt benutten.
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De Contextgestuurde Organisatie
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60 is het nieuwe 40
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Bruut eerlijk werven
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Ontregeld op het werk
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Het kleine stageboek voor begeleiders
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De top 100 Personeelsmanagement

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Recensie | Hendrika Willemse-Vreugdenhil

Een tikkeltje anders is eigenlijk heel normaal - Helpt anders te kijken naar neurodiversiteit

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Interview | Annet van Duren

Met people skills kun je moeilijke gesprekken aangaan

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Interview |

‘Zwijgverzuim, Managementboek van het Jaar 2026’

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Recensie | Hans de Witte-van Mierlé

Meer dan nietsdoen - ‘Een verdieping van de literatuur over werkbeleving’

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Goodbye Human Resources - Welcome Human Purpose
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De kracht van people skills

Met het people skills-model krijg je het wiel weer draaiend. Je leert hoe je als organisatie, leidinggevende en medewerker het verschil maakt in hoe je samenwerkt. En hoe je de people skills killers vermijdt. Zodat iedereen groeit: organisatie en mens.
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Rubriek: Personeelsmanagement

Kerstin Nesemann
Talentmanagement durch Trainee-Programme
paperbackDuits9783834936110 4-2-2012
Kerstin Nesemann zeigt die systematische und differenzierte Untersuchung der Wirkung verschiedener Gestaltungselemente von Trainee-Programmen auf ihre Zielerreichung und damit auf den Programmerfolg auf.  Meer
€ 90,71
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Friedemann Stracke
Menschen verstehen – Potenziale erkennen
gebondenDuits9783658389055 19-1-2023
Jedes Unternehmen wünscht sich engagierte Mitarbeiter. Aber wie findet man Persönlichkeiten mit Rückgrat, Mut, Initiative und Einfühlung? Sind die Suchinstrumente der Personalabteilungen überhaupt darauf ausgerichtet, mehr zu erfassen als die Oberfläche?  Meer
€ 62,67
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Digitales Human Resource Management
paperbackDuits9783658355890 18-12-2021
Das Human Resource Management befindet sich seit vielen Jahren in einem kontinuierlichen Wandel, und die Digitalisierung ist in den meisten Bereichen bereits zum unverzichtbaren Standard geworden.  Meer
€ 68,28
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Matthias Zeuch
Handbook of Human Resources Management
gebondenEngels9783662441510 12-5-2016
Human resources topics are gaining more and more strategic importance in modern business management. Only those companies that find the right answers to the following questions have a sustainable basis for their future success: - How can we attract and select the right talent for our teams?  Meer
€ 840,99
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Doris Brenner
Onboarding
paperbackDuits9783658306731 25-6-2020
Die zügige und professionelle Einarbeitung und Integration von neuen Mitarbeitern (Onboarding) ist ein zentraler Prozess, um die Leistungsfähigkeit einer Organisation dauerhaft sicherstellen zu können.  Meer
€ 17,81
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Barbara Lutz
Frauen in Führung
gebondenDuits9783662574720 3-9-2018
Dieser Band stellt den Unternehmen und Entscheidern einen Leitfaden zur Verfügung, der die Zusammenhänge der Maßnahmen, die Qualität der Umsetzung und die Wirksamkeit der Aktivitäten zur Förderung von mehr Frauen in Führungspositionen im Unternehmen darstellt.  Meer
€ 90,71
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Julia Hornstein
Modellgestütze Optimierung des Führungsstils während eines Turnarounds
paperbackDuits9783834917317 28-7-2009
Durch eine modelltheoretische Untersuchung verschiedener Führungsstile im Prozess eines Turnarounds gibt Julia Hornstein Antworten auf die Frage, welcher Führungsstil sich dazu eignet in einer Turnaroundsituation zu bestehen.  Meer
€ 79,49
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Silja Drack
Führungsförderndes Human Ressource Management
paperbackDuits9783834922496 27-4-2010
Die vorliegende Arbeit von Silja Drack verfolgt das Ziel, die Forschung und Praxis in Personalmanagement und Führung zu verbinden. Dieses Ziel ist sehr hoch gesteckt und doch wird die Dissertation ihm sehr gut gerecht.  Meer
€ 79,49
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Laura Wedel
Kennzahlenbasierte Analyse des Recruiting-Prozesses am Beispiel eines Praxisunternehmens
paperbackDuits9783658367435 17-3-2022
Trotz der vielfältigen Anwendungsmöglichkeiten von Kennzahlen zeigen diverse Studienergebnisse, dass die Verknüpfung des Recruitings mit Controlling-Elementen in vielen Unternehmen noch immer vernachlässigt wird.  Meer
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Personalentwicklung in der Beschaffung
paperbackDuits9783662505090 23-2-2017
Dieses Buch gibt nicht nur einen strukturierten Überblick über angewendete Personalentwicklungsmaßnahmen in der Beschaffung, sondern inspiriert auch zur Anwendung neuer Modelle.  Meer
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Cornelia Jensen
Personalmanagement in Non-Profit-Organisationen
paperbackDuits9783658373030 12-10-2022
​Dieses Buch gibt einen systematischen und leicht verständlichen Überblick über das Personalmanagement in Non-Profit-Organisationen und zeigt die Besonderheiten, Rahmenbedingungen und Herausforderungen für Personalthemen im Kontext von Non-Profit-Organisationen auf.  Meer
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Key Aspects of German Employment and Labour Law
paperbackEngels9783662505656 23-8-2016
This publication gives an overview of all key aspects of German labour and employment law as well as adjoining fields. Legal professionals with expert knowledge and many years of experience explain the legal basis of these aspects of German law, point out typical practical problems and suggest solutions to those problems.  Meer
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Wege agiler Führung – mit Sinn
paperbackDuits9783662687277 29-2-2024
In diesem essential finden Sie Antworten auf existentielle Fragen zur aktuellen und zukunftsfähigen agilen Führung in Organisationen, insbesondere: Was zeichnet agile Führung aus?  Meer
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Chancengleichheit durch Personalpolitik
paperbackDuits9783834929792 7-7-2011
Namhafte Fachleute aus Wissenschaft und Praxis präsentieren das Grundlagenwissen der Personalpolitik hinsichtlich der (Un-)Gleichbehandlung von Frauen und Männern.  Meer
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Thomas Johann
Mitarbeiter erfolgreich führen
paperbackDuits9783834929914 28-4-2011
Dieses Buch vermittelt die wichtigsten sozialpsychologischen Grundlagen auf eine leichtverständliche Weise mit vielen Beispielen aus der Praxis. Sie lernen, Ihre soziale Wahrnehmung zu verbessern und erhalten Handlungsempfehlungen für das erfolgreiche Senden und Deuten nonverbaler Signale.  Meer
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Führung auf Distanz
paperbackDuits9783834930057 8-3-2012
Wie schafft man es, trotz räumlicher Trennung vertrauensvoll und zielorientiert zusammenzuarbeiten? Das erfahrene Autorenteam schärft den Blick für die Besonderheiten der virtuellen Arbeitsbedingungen und vermittelt Führungskräften praktisches, erfahrungsgestütztes Handwerkszeug für die Teamleitung auf Distanz.  Meer
€ 79,49
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Assessment Center
paperbackDuits9783834933409 3-4-2013
Dieses Standardwerk vermittelt neue und immer noch gültige Erkenntnisse aus der empirischen Forschung und aus der Praxis für die betriebliche Anwendung.  Meer
€ 73,89
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Sandra Müller
Virtuelle Führung
paperbackDuits9783658381905 2-12-2022
Dieses Buch bietet Führungskräften mit Mitarbeitern in räumlich verteilten oder zeitlich asynchron arbeitenden Teams eine praxisnahe Unterstützung.  Meer
€ 51,46
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David Krol
Markenorientiertes Human-Resource-Management als Instrument der Internen Markenführung
paperbackDuits9783658381950 23-7-2022
Im Zusammenhang mit dem demographischen Wandel und dem sich verschärfenden Fachkräftemangel sind Mitarbeitende ein zentrales Differenzierungskriterium.  Meer
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Jens Beyer
Leistungsabhängige Entgeltformen bei kooperativen Arbeitsstrukturen
paperbackDuits9783824481408 29-9-2004
Jens Beyer präsentiert eine differenzierte Analyse verschiedener Formen der gruppenbezogenen Arbeitsorganisation im Zusammenhang mit Anreizverträgen.  Meer
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