De krakende comfortzone

Inleiding 9

1 De krakende comfortzone 17
Krachten die op je comfortzone inwerken 19
Krachten van binnenuit 21
Liefde voor het vak 21
Verlangen naar zingeving 22
Verlangen naar heelheid 25
Krachten van buitenaf 27
Technologie 27
Complexiteit 41
Beheerskramp 47
Waardebalans 54
Jouw waarde als ervaren professional 61
De krachten in kaart 62

2 Bewegingsruimte 65
Het kompas voor professionele ontwikkeling 66
Domein 1: Talent 69
Domein 2: Business 71
Domein 3: Uitdaging 74
Verkennen van je bewegingsruimte 75
Veld 1: De comfortzone 76
Veld 2: De speelplaats 82
Veld 3: Het stressgebied 88
Veld 4: De hotspot 96
Bewegen over de velden 100
Scan jezelf 101
De volgende stap 111

3 Een date met je talent 113
Wat is talent? 114
Flexibiliteit: talent in de diepte en de breedte 118
Richting: het verhaal van jouw talent 122
Energie: volg je drijfveer 130
Herkenbaarheid: ontdek jouw signatuur 138
De signatuuropdracht 139
Navigeren 143

4 Inspelen op de business 145
1. Gebruik je talent als antenne 146
2. Vind het huis zonder deur 148
3. Zoek de klant 149
4. Koester je buitenstaanderschap 150
5. Zie het geheel 156
6. Deel zwakke signalen 158
7. Zet kleine stappen 159
8. Verbeeld de toekomst 161
9. Benoem jezelf tot ceo 163
10. Pak je Goliath-moment 165
Een korte terugblik op de tien aanknopingspunten 169
Waag de stap naar de hotspot 170
Ontwikkel jezelf op de hotspot 171
Jouw persoonlijke uitdaging 175

5 De kunst van het loslaten 177
Belemmeringen bij jezelf 177
Fixatie en afsplitsing 178
De magische winkel 181
Profiteer ook zelf van je talent 185
Gun jezelf de ruimte om te leren 189
De kunst van het loslaten 199
Belemmeringen in je omgeving 205
Belemmeringen als vrienden 216

6 Vorm geven aan je eigen leerproces 219
Lerend werken 219
Versnellen en verdiepen 224
Omgaan met tijd 230
Een ritme van reflectie 234
Veranderen van je eigen gedrag 239
Organiseren van support 242
Weten wat je nodig hebt 246
Het mes snijdt aan twee kanten 253

7 De vonk springt over 255
De logica van de weerstand 257
1. Begin zelf 260
2. Begin onder de radar 261
3. Breng denken, beslissen en doen weer samen 262
4. Zet het vraagstuk centraal 264
5. Maak gebruik van buitenstaanderschap 265
6. Vertel je verhaal 266
7. Gebruik je systemische intelligentie 268
8. Bewaak het gezamenlijke leerproces 272
9. Bouw gildes 274
De vier ontwikkelrichtingen naar mooi werk 275

Dankwoord 279
Literatuur 281