consultant cultuurverandering, docent creatieve processen, HKU.
Meer over Jeroen BusscherSoms wilt u als leidinggevende méér van uw team. Meer initiatief, meer creativiteit, meer ondernemerschap, meer energie. Maar hoe pakt u dat aan? Bowlen en steengrillen? Moeten we alweer een dagje op de hei? Moet u als baas nog meer gaan lopen coachen? Of wordt het tijd voor een donderpreek?
Dit boek laat op sprankelende wijze zien dat het beïnvloeden van gedrag van een groep eenvoudiger en effectiever kan dan u doorgaans denkt. Jeroen Busscher toont u hoe u met eenvoudige interventies veel kunt bereiken. En dat het daarbij nog leuk mag zijn ook!
Dit is een geheel herziene versie van de bestseller uit 2007, met aandacht voor het Nieuwe Werken, voor virtuele en flexibel werkende teams en het andere type leiderschap dat daarbij hoort.
organisatiecultuur verandermanagement leiderschap interventies context groepsdynamiek gedragsverandering teams het nieuwe werken samenwerken weerstand creativiteit outputmanagement klantgerichtheid structuur vertrouwen omgeving bezieling draagvlak virtuele teams organisatieverandering persoonlijke ontwikkeling
