
Lees verder
Egbert Jan van Bel is een expert in change, marketing en ondernemerschap. Hij combineert innovatie met educatie en heeft als adviseur en auteur met zijn boeken en velen geholpen met groeien en verbeteren. Hij is een inspirerende denker en doener, die levenslang leren en waardecreatie centraal stelt in zijn werk.
Meer over Egbert Jan van BelGrote ambities en verre doelen trekken misschien de aandacht, maar échte verandering begint klein, met bewuste en doordachte stappen. In 'Steentje in je schoen' laat Egbert Jan van Bel zien hoe bescheiden aanpassingen tot grote verbeteringen kunnen leiden. Ontdek hoe je precies kunt vaststellen waar de schoen wringt, en welke concrete stappen je als individu en in teamverband kunt nemen voor blijvende verbeteringen.
Een gestructureerde, stapsgewijze aanpak werkt effectiever en prettiger dan abrupte veranderingen. Van Bels aanpak vermindert risico’s, verbetert de uitvoering en zorgt voor draagvlak. Het boek geeft aan hoe je eigenaarschap, betrokkenheid en veerkracht kunt vergroten binnen je organisatie, met praktische methodieken, veel inspirerende verhalen, cases, onderzoek en adviezen.
Steentje in je schoen is geschreven voor de doener die praktisch aan de slag wil met verandering en verbetering. Het nodigt je uit om de kracht van geleidelijke vooruitgang te omarmen.
verandermanagement kleine stappen verbetermanagement organisatieverandering organisatiecultuur cultuur innovatie management samenwerken teamwork leiderschap organisatie siloficatie incrementele verandering eigenaarschap implementatie desiloficatie veerkracht turntables betrokkenheid change management praktische methodieken digitale transformatie proactief werken teams iteratieve processen employee driven innovation weerstand tegen verandering draagvlak verandering organisatie als systeem systeemdenken bedrijfscultuur psychologische veiligheid bruggen bouwen communicatie digital transformation agile lerende organisatie managementstijl prioriteitenmatrix plannenparadox cultuuronderzoek continue verbetering werkplezier synergie belbin teamrollen unboss bureaucratie transparantie turntables methodiek projectmanagement risicomanagement zelfsturing growth mindset werkplekinrichting managementby walking around herverdeling van rollen organisatiestructuur leiderschapsstijlen klantgerichtheid customer experience organisatiekunde strategisch management stakeholdermanagement zakelijk succes businesscase
Heb je jouw boeken niet meer nodig?
Als je jouw studieboeken gekocht hebt bij hanzestudybook.nl, kun je geselecteerde titels moeiteloos terugverkopen aan Noordhoff. Geen vragen, geen gedoe en lekker duurzaam.
Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
Meer informatie over AI-books