Filteren
2
Sorteren
44 resultaten
Trefwoord: Boeken
paperbackNederlands176 blz.9789047019183
11e druk
20-2-2026
andere uitgaves beschikbaar
'Ontketen vernieuwing!' van Arend Ardon is een inspiratie voor iedereen die wil bijdragen aan een vitale, creatieve en vernieuwende organisatie. Meer
paperbackNederlands240 blz.9789024458691
1e druk
12-2-2024
andere uitgaves beschikbaar
Ben jij klaar om te gaan sprankelen in je werk? Ontdek je wie je echt bent, wat voor jou belangrijk is, wat je wilt bereiken en vooral ook hóé je dat bereikt. Meer
paperbackNederlands275 blz.9789043042574
6e druk
25-2-2025
Veranderen zien we steeds meer als een standaard onderdeel van bedrijfsvoering, maar veranderen is moeilijk. Meer
paperbackNederlands176 blz.9789024455935
1e druk
16-2-2023
andere uitgaves beschikbaar
Dit boek is voor iedereen die lid is van een team. Je staat niet aan de rand van de groep, of erboven, maar er middenin. Meer
paperbackNederlands192 blz.9789462201408
1e druk
14-3-2015
andere uitgaves beschikbaar
'De Veranderversneller' bevat een schat aan praktisch toepasbare veranderkundige kennis waarmee je voor je eigen veranderopgave een goed verhaal kunt maken. Meer
paperbackNederlands176 blz.9789024464562
1e druk
11-12-2024
andere uitgaves beschikbaar
Iedere (team)coach, hr-functionaris of leidinggevende voert gesprekken waarbij motivatie een rol speelt. Meer
gebondenNederlands664 blz.9789462764071
2e druk
7-6-2021
andere uitgaves beschikbaar
De Canon van leren en ontwikkelen is het basiswerk over leren en ontwikkelen in organisaties. Dit boek is een volledig herziene uitgave van Canon van het leren, dat in 2012 verscheen, en waar ruim 10. Meer
gebondenNederlands440 blz.9789462764064
3e druk
19-4-2021
andere uitgaves beschikbaar
Deze derde editie gaat dieper in op het proces van intervisie, het leren bij intervisie en kwaliteitsbepalende voorwaarden. Wat is relevant voor een succesvolle intervisie? Meer
paperbackNederlands192 blz.9789024421213
2e druk
20-7-2018
andere uitgaves beschikbaar
In het boek zijn voorbeelden van teamcoachingsbijeenkomsten opgenomen om werkelijk met de geboden methode aan de slag te gaan. Meer
paperbackNederlands192 blz.9789024450237
1e druk
14-10-2022
andere uitgaves beschikbaar
Wie aan verandering werkt in organisaties, komt vroeg of laat verhalen tegen. Over wat een goed team is, bijvoorbeeld. Over hoe het nu gaat. Of over hoe de toekomst eruitziet. Meer
paperbackNederlands370 blz.9789047303060
1e druk
13-2-2026
In deze bundel brengen de auteurs zes grondbegrippen van actieonderzoek bijeen: onderzoeken, waarderen, participeren, veranderen, ontwerpen en reflecteren. Meer
paperbackNederlands112 blz.9789462722057
1e druk
8-11-2019
Herken je dat: elke dag hetzelfde liedje op het werk? Kunnen jij en je collega’s wel een positieve boost gebruiken? Of heb je gewoon zin in een verfrissend tussendoortje? Meer
gebondenNederlands240 blz.9789085603634
3e druk
15-5-2024
“For twenty years we've been struggling to find a solution and to come to an agreement. Nobody has ever accomplished this, not even the experts. Meer
paperbackNederlands208 blz.9789024429196
1e druk
21-4-2022
Door de toenemende diversiteit en voortdurende veranderingen in onze maatschappij en organisaties, wordt er steeds meer maatwerk van trainers gevraagd. Meer
paperbackNederlands192 blz.9789462201019
1e druk
11-2-2016
andere uitgaves beschikbaar
Dit praktijkgerichte boek bevat zowel theoretische achtergronden van Appreciative Inquiry als inspirerende praktische handreikingen en actuele voorbeelden uit de praktijk. Meer
paperbackNederlands176 blz.9789024444731
1e druk
30-11-2021
andere uitgaves beschikbaar
Dit boek biedt een vliegende start bij het organiseren en faciliteren van goede bijeenkomsten. Meer
paperbackNederlands368 blz.9789089539960
1e druk
19-4-2017
In 'Positieve psychologie van arbeid en organisatie' staan de nieuwe inzichten van de positieve psychologie en wat die betekenen voor toekomstige coaches en consultants van mensen en organisaties. Meer
paperbackNederlands712 blz.9789001078188
10e druk
21-7-2023
De theorie van management en organisatie wordt door de bekende auteurs Jos Marcus en Nick van Dam helder uitgelegd aan de hand van veel praktijkvoorbeelden. Meer
paperbackNederlands144 blz.9789024428762
1e druk
20-4-2020
andere uitgaves beschikbaar
Appreciative inquiry (waarderend onderzoeken) is een krachtige manier om groepen, teams en organisaties zelf hun verandering en ontwikkeling te laten vormgeven. Meer
paperbackNederlands336 blz.9789024429691
1e druk
27-11-2020
andere uitgaves beschikbaar
Veranderen met Appreciative Inquiry is een doe-boek met praktijkvoorbeelden, oefeningen, checklists en een heldere uitleg van de principes en het onderzoeksproces van Appreciative Inquiry. Meer