Platform voor business professionals
q&a
IT-management / ICT
De investeringen wereldwijd in AI stijgen van 2,6 biljoen dollar in 2026 naar 3,5 biljoen dollar in 2027. De beloftes zijn bijna oneindig. En ja, efficiencywinst en innovatie zijn haalbaar. Maar Maarten van den Outenaar waarschuwt in zijn boek Geen woorden maar data. ‘AI levert voor nu vaak minder op dan verwacht. Er is een productiviteitsparadox. Duur hobbyisme ligt op de loer.’ De crux van AI? Voor Van den Outenaar is het vooral eerst mensen, dan AI.
Nieuwste artikelen Alle artikelen
Interview
Communicatie en media
28 oktober
Jeroen Ansink
5-7 minuten leestijd
Effectief communiceren is een vaardigheid die iedereen kan leren, aldus de Amerikaanse communicatie-expert Matt Abrahams. In zijn boek Think Faster, Talk Smarter legt hij uit hoe. ‘Wanneer je de blik naar buiten richt, wordt de communicatie vanzelf beter.’
preview
Mens en maatschappij
28 oktober
Erik van Vooren
4-5 minuten leestijd
Hoe blijf je positief en daadkrachtig in een wereld vol onzekerheid en crises? In Let It Be – The Beatles als gids in turbulente tijden laat Erik van Vooren zien wat managers en professionals kunnen leren van de creativiteit, veerkracht en vernieuwingsdrang van The Beatles. Hun verhaal biedt verrassende inzichten over loslaten, leiderschap en persoonlijke groei.
recensie
Psychologie
28 oktober
Hans de Witte-van Mierlé
3-5 minuten leestijd
Aanhoudende pijn is meer dan een lichamelijk probleem. In De pijnpuzzel laat Rachel Zoffness zien hoe lichaam, brein en omgeving samen een rol spelen bij chronische pijn. Recensent Hans de Witte-van Mierlé waardeert de wetenschappelijke onderbouwing en praktische aanpak, maar is kritisch op de Amerikaanse schrijfstijl. Toch noemt hij het boek een waardevolle aanrader.
recensie
Non-profit
27 oktober
Christel Deckers
3-4 minuten leestijd
Wat doe je als regels correct worden toegepast, maar de uitkomst toch onrechtvaardig voelt? In Tussenruimte laat Maartje Kemme zien hoe professionals signalen van knellende regels kunnen herkennen en omzetten in verbeteringen. Recensent Christel Deckers ontdekt praktische instrumenten om de kloof tussen systeemwereld en leefwereld te verkleinen. Een waardevol werkboek voor iedere organisatie.
preview
Ondernemen
27 oktober
Lydia Bos, Frits Sissing
3-4 minuten leestijd
Waarom verliezen zoveel ondernemers juist de vrijheid waarvoor ze ooit begonnen? Klanten, verplichtingen en dagelijkse beslommeringen kunnen ongemerkt de regie overnemen. In Anders Ondernemen – De kunst van bewust kiezen laten Lydia Bos en Frits Sissing zien waarom bewust ondernemerschap begint met stilstaan, opnieuw kijken en ontdekken dat er meer te kiezen valt.
recensie
recensie
27 oktober
Vivian Acquah
5-7 minuten leestijd
Waarom leveren zoveel vergaderingen weinig energie of verbinding op? In The Art of Gathering laat Priya Parker zien hoe je van gewone bijeenkomsten betekenisvolle momenten maakt. Recensent Vivian Acquah vertaalt haar inzichten naar de werkvloer en laat zien hoe leiders met bewuste keuzes kunnen zorgen voor meer inclusie, betrokkenheid en effectieve samenwerking.
Meer lezen in het Online Magazine Alle artikelen
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan
Recensies Alle Recensies
recensie
Algemeen management
26 oktober
Wim Oolbekkink
3-4 minuten leestijd
Hoe kunnen publieke organisaties hun maatschappelijke opdracht beter waarmaken? In Behoorlijk organiseren presenteren Harry ter Braak en Alinda van Bruggen elf beginselen die daarbij helpen. Recensent Wim Oolbekkink waardeert vooral de praktische vertaling van een normatief debat naar de dagelijkse organisatiepraktijk. Een relevant en inspirerend pleidooi voor organiseren vanuit maatschappelijke verantwoordelijkheid.
recensie
recensie
26 oktober
Freija van Duijne
4-6 minuten leestijd
Waarom leiden politieke discussies zo zelden tot meer begrip? In Don't Talk About Politics laat Sarah Stein Lubrano zien waarom goede argumenten alleen niet voldoende zijn om overtuigingen te veranderen. Recensent Freija van Duijne onderzoekt haar pleidooi voor vriendschap, gezamenlijke actie en een sociale infrastructuur die mensen dichter bij elkaar brengt.
recensie
Organisatiekunde
23 oktober
Rudy Kor
4-6 minuten leestijd
‘Wat als de grootste belemmering voor het succes van AI niet de technologie is, maar het organigram van je organisatie?’ Die ongemakkelijke vraag stelt Daniel Janus in Het dynamische organigram. Volgens recensent Rudy Kor biedt het boek voldoende handreikingen voor (IT- en HR-)managers om hierover na te denken en richting te geven aan hun organisatie.
Interviews Alle Interviews
Interview
Leiderschap
23 oktober
Jeroen Ansink
5-7 minuten leestijd
De data-geletterdheid van de doorsnee manager schiet ernstig tekort, schrijft futurist, FuturuZ CEO en Universiteit van Gent-hoogleraar Joachim De Vos in Why Data Wins. Het is een handleiding waarmee bestuurders hun organisatie kunnen transformeren tot een datacentrisch power house. En breekt hij een lans voor het ‘imagination quotiënt’: ‘We moeten de overstap maken van datagestuurde besluitvorming naar besluitgestuurde data-analyse.’
Interview
Non-profit
16 oktober
Bert Peene
5-7 minuten leestijd
Als ambtenaar én gedupeerde van de Toeslagenaffaire weet Maartje Kemme hoe mensen kunnen vastlopen in systemen en regels. In haar boek pleit ze voor ‘tussenruimte’: ruimte om stil te staan, te luisteren en maatwerk te leveren. In dit interview vertelt ze waarom die ruimte onmisbaar is voor een menselijke overheid.
Interview
Organisatiekunde
14 oktober
Marianne ter Mors
5-6 minuten leestijd
AI-agents zijn méér dan digitale collega’s die geen koffie drinken. Zolang je agents blijft zien als tool, onderschat je volgens organisatieadviseur Daniel Janus hun werkelijke impact. Agents zetten het vertrouwde organigram op losse schroeven. In Het dynamische organigram laat hij zien waarom het tijd is de hele organisatie opnieuw te ontwerpen.
Podcasts Alle Podcasts
podcast
Werk en loopbaan
15 oktober
Damla Kartal
3-4 minuten leestijd
Waarom blijven zoveel mensen hangen in een baan waarin ze niet gelukkig zijn? Waarom spreken we ons niet uit tijdens vergaderingen, terwijl we precies weten wat we willen zeggen? Volgens Damla Kartal, auteur van Het lef om te doen, ontbreekt het ons vaak niet aan ambitie, maar aan de moed om daadwerkelijk in actie te komen. Ze is te gast in De Boekenpraktijk.
podcast
Algemeen management
1 oktober
Tiessens & van der Wal
4-5 minuten leestijd
Moeten we in Nederland weer gewoon vijf dagen gaan werken? Het pleidooi van VVD-fractievoorzitter Ruben Brekelmans is een mooie binnenkomer voor een gesprek in podcast De Boekenprakijk. Want is méér werken echt het antwoord? Of moeten we vooral anders kijken naar werk? Naar organisaties? En naar de andere delen van ons leven?
podcast
Strategisch management
17 september
Sven Rickli
3-5 minuten leestijd
Wat zou de samenleving verliezen als jouw organisatie morgen verdwijnt? Het is een van de vragen die Sven Rickli stelt in Menselijke Revolutie. Want organisaties zijn volgens hem steeds verder af komen te staan van hun oorspronkelijke functie: mensen dienen.
Previews Alle Previews
preview
Personeelsmanagement
27 oktober
Karijn Bonne
4-6 minuten leestijd
Jongeren wachten steeds minder vaak op hun diploma of eerste baan om te gaan ondernemen. Ze combineren studie, werk en eigen projecten en geven daarmee een nieuwe betekenis aan ambitie en succes. In haar boek Jong ondernemerschap onderzoekt Karijn Bonne wat deze generatie ons leert over werk, kansen en ondernemingszin.
preview
Algemeen management
26 oktober
Frank Peters
6-8 minuten leestijd
Leiders moeten steeds vaker kiezen tussen botsende waarden en belangen, terwijl medewerkers, klanten, media en maatschappij kritisch meekijken. In Dilemmaleiderschap laat Frank Peters zien waarom regels alleen niet meer volstaan en hoe leiders via zorgvuldige afweging, transparantie en tegenspraak tot gedragen besluiten kunnen komen.
preview
Algemeen management
23 oktober
Kim Jansen
4-6 minuten leestijd
We praten meer dan ooit, maar luisteren we nog écht naar elkaar? In Een verschillig gesprek onderzoekt sociaal psycholoog Kim Jansen waarom onze gesprekscultuur verschraalt en hoe we die kunnen herstellen. Ze introduceert ‘verschilligheid’: de bereidheid om verschillen serieus te nemen, werkelijk naar elkaar te luisteren en je eigen overtuigingen ter discussie te durven stellen.
Actueel Alles in Actueel
nieuws
Marketing
6 oktober
Managementboek Redactie
leestijd
Platform Innovatie in Marketing (PIM) heeft de tien genomineerden voor de PIM Marketingliteratuurprijs 2026 bekendgemaakt. De boeken bieden nieuwe inzichten in het marketingvak, van merkopbouw en groeistrategie tot duurzaamheid en waardecreatie.
nieuws
actueel
24 september
Managementboek Redactie
1-2 minuten leestijd
Een boek schrijven is vaak een eenzame bezigheid. Zodra het boek er ligt, begint er echter iets nieuws. Hoe zorg je dat je ideeën hun weg vinden naar lezers, organisaties en de samenleving? Over die vraag gaat het tijdens het Auteursdiner van het Auteurscollectief, op dinsdag 6 oktober bij De Groene Afslag in Bussum.
nieuws
actueel
25 augustus
Managementboek Redactie
leestijd
Het begon vijf jaar geleden met een opmerkelijke oproep voor leidinggevenden: wie wil meedoen aan een film over het functionerings- of feedbackgesprek? Filmmaker Maartje Bakers wil als fly on the wall aanwezig zijn bij dit soort gesprekken: 'Managers worden in Nederland tamelijk kritisch bejegend. Werknemers zijn mondig, zeker de nieuwe generatie. Ik denk dat deze film kan laten zien hoe complex hun taak is.'
Opinie Alles in Opinie
achtergrond
Personeelsmanagement
19 oktober
Vivian Acquah
6-8 minuten leestijd
Waarom blijft echte inclusie in organisaties vaak uit, ondanks alle goede bedoelingen? In Inclusie werkt (niet) laat Sana Sellami zien hoe gebrek aan mandaat, budget en leiderschap verandering belemmert. Recensent Vivian Acquah herkent de patronen vanuit haar eigen praktijk en bespreekt zes concrete stappen om inclusie structureel te verankeren.
column
Leiderschap
15 oktober
Lizzy Prins
6-8 minuten leestijd
Jarenlang draaide de AI-race om het slimste model. Inmiddels lijken de grote aanbieders zich steeds nadrukkelijker te onderscheiden met alles wat daaromheen zit: merk, vertrouwen, integraties en complete bedrijfsomgevingen. Lizzy Prins vraagt zich af of de chatbot straks nog wel het echte product is.
column
Algemeen management
13 oktober
Justin van Lopik
1-2 minuten leestijd
We verwachten dat mensen zelfstandig handelen, verantwoordelijkheid nemen en de regie pakken. Maar geven we ze daarvoor wel voldoende vertrouwen, ruimte en middelen? In het oktobernummer van Managementboek Magazine kijken we naar de wisselwerking tussen vertrouwen geven en verantwoordelijkheid nemen. Want wie moet eigenlijk de eerste stap zetten?
Videos Alle Videos
video
Verandermanagement
12 mei
Managementboek Redactie
2-3 minuten leestijd
In steeds meer organisaties ziet sociaal psycholoog en veranderkundige Arend Ardon leidinggevenden die geen leiding meer durven te geven. Niet omdat ze geen verantwoordelijkheid willen nemen, maar omdat ze bang zijn dat duidelijkheid als onveilig wordt ervaren.
video
Marketing
12 november 2024
Paul Hassels Mönning
leestijd
Duurzame verleiding werd genomineerd voor de PIM Marketing literatuurprijs en is inmiddels aan een herdruk toe. Reden temeer om dit boek eens van kaft tot kaft door te nemen en te bespreken. Het boek roept op om duurzaamheid niet als 'corvee' maar als een kans te zien. Liever spreken de auteurs Marjolijn Meynen en Ed Stibbe van leefzaamheid, want duurzaamheid 'klinkt zo duur'.
video
Personeelsmanagement
27 november 2023
leestijd
Derk van der Pol gaat op zoek naar de verhalen achter de boeken op Managementboek. In deze video gaat hij op bezoek bij Karen Sikkema en Michiel van Eunen. Zij zijn auteurs van het boek 'Spelen Werkt', Managementboek van het jaar 2023. Waarom werkt spelen? Wat maak je met dit perspectief nu meer mogelijk dan andere vormen van leren? Derk neemt het spel Jenga mee, immers: als spelen werkt, zal dat voor een interview toch ook zo gelden?
Meer lezen in het Online Magazine Alle artikelen
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan
Meest gelezen
interview
Algemeen management
12 oktober
Ronald Buitenhuis
7-9 minuten leestijd
Terwijl organisaties miljarden investeren in AI, ziet Martijn Aslander een fundamenteler probleem: onze informatiehuishouding. Veel informatie zit volgens hem opgesloten in bestandsformaten die slecht geschikt zijn om gegevens te verbinden en te analyseren. In zijn boek Informatieautonomie pleit hij daarom voor een andere aanpak. ‘We gebruiken pc’s als skelters, terwijl ze de kracht van een Ferrari hebben.’
preview
Coaching en trainen
30 september
Jeff Dadema
5-7 minuten leestijd
Jij leidt! is het nieuwe boek van trainer, spreker en ondernemer Jeff Dadema. Centraal staat Givability: geven zonder iets terug te verwachten, maar óók zonder jezelf weg te cijferen. Volgens Dadema begint leiderschap niet bij een functie of titel, maar bij de bewuste keuze om zelf op een positieve manier invloed uit te oefenen op wat er om je heen gebeurt.
Interview
Economie
23 september
Bert Peene
5-6 minuten leestijd
ASML groeide in veertig jaar uit van een kleine joint venture tot wereldleider in de chipindustrie. In Lessons learned from ASML onderzoekt Susanne van der Velden (met Mohammad Nasir Nasiri) welke lessen organisaties daaruit kunnen trekken. In gesprek met Managementboek legt Van der Velden uit waarom innovatie juist in onzekere tijden investeringen vraagt.
interview
Algemeen management
30 september
Jeroen Ansink
7-10 minuten leestijd
Wikipedia-oprichter Jimmy Wales bouwde zijn encyclopedie in 25 jaar uit tot een van de meest betrouwbare informatiebronnen op het internet. In De Zeven Regels voor Vertrouwen beschrijft hij hoe managers zijn voorbeeld kunnen volgen. ‘Er schuilt een ongelooflijke waardigheid in elk soort legitiem werk.’
podcast
Strategisch management
17 september
Sven Rickli
3-5 minuten leestijd
Wat zou de samenleving verliezen als jouw organisatie morgen verdwijnt? Het is een van de vragen die Sven Rickli stelt in Menselijke Revolutie. Want organisaties zijn volgens hem steeds verder af komen te staan van hun oorspronkelijke functie: mensen dienen.